Comité técnico

Pensiones y Seguridad Social

El comité busca aportar espacios de diálogo técnico entre sus miembros y la comunidad, para analizar normas, dinámicas actuales e impactos potenciales de reformas en Pensiones y Seguridad Social.

Sobre el comité

Qué hace el comité

El Comité promueve espacios de diálogo técnico entre sus miembros y la sociedad, para analizar normas, dinámicas actuales e impactos potenciales de reformas en Pensiones y Seguridad Social.

La relevancia del comité radica en la experticia técnica de sus miembros, quienes desde distintos sectores tienen la capacidad de hacer valiosos aportes a las conversaciones y estudios que sobre la materia se crean, esto para espacios académicos o de apoyo al Gobierno como soporte técnico para la toma de decisiones de reformas.

Liderazgo

Quién lidera el comité

Rigar Santiago Avilán
Líder del comité

Rigar Santiago Avilán

MACA 100

Matemático actuarial de la Universidad Nacional, director y fundador de Benefit – Estudios Actuariales, con más de 22 años de experiencia en Pensiones y Seguros, en roles de administrador, supervisor, auditor y consultor, para Colombia y la Región Andina.


Sublíder
Harold Alexander Segura Molina· Actuario AFAIS
Instancia homóloga en la IAA

Pensions, Benefits and Social Security Forum

Foro de Pensiones, Beneficios y Seguridad Social de la International Actuarial Association, que incluye un subgrupo de Seguridad Social. Es el espacio donde las asociaciones miembro intercambian conocimiento sobre temas de relevancia internacional en pensiones, beneficios y seguridad social.

El líder del comité es el representante de la ACA ante esta instancia.

Ver la instancia en actuaries.org
Mensaje del líder

Este comité está dirigido a profesionales del sector que buscan compartir espacios de diálogo con otros expertos, que desde sus distintos roles y perspectivas, aportan conocimiento e iniciativas que enriquecen la discusión técnica y facilitan la comprensión del complejo sistema de pensiones y seguridad social.

Adicional a estos espacios de conversación, en el comité se crean subgrupos de trabajo para atender requerimientos de parlamentarios, comunidad económica y profesional.

Rigar Santiago Avilán· Líder del comité
Enfoque

Objetivos y líneas de trabajo

Objetivos principales

  • Propender charlas técnicas sobre Pensiones y Seguridad Social.
  • Promover charlas y paneles sobre temas de interés.
  • Gestionar contacto con el Gobierno, para ofrecer apoyo técnico sin ánimo de lucro.
  • Crear subgrupos para dar respuesta técnica a solicitudes de sectores de educación, económicos o de Gobierno (entre 2024 y 2025, el comité atendió consultas de algunos senadores sobre el impacto de reformas).
  • Dar respuesta a solicitudes de información o estimaciones del comité de pensiones de otras asociaciones, principalmente de la International Actuarial Association (IAA).

Líneas de trabajo

  • Normativa de Pensiones
  • Impacto de reformas en el Seguro Previsional
  • Parametrización demográfica y financiera
  • Dinámicas poblacionales
  • Casos tipo laborales
Agenda del comité

Prioridades actuales

El Comité busca consolidar a la ACA como la asociación de actuarios de referencia para brindar apoyo técnico al Gobierno en sus decisiones sobre el sistema de pensiones, en consonancia con la Ley 100/1993 y el Decreto 2381/2024. Para dar continuidad a las gestiones adelantadas durante los últimos cinco años, en 2027 reforzaremos este acercamiento, alineándonos con la entrada en vigor de la reforma de protección a la vejez y sus normativas complementarias.

Proyectos e iniciativas

  • Conversatorios
  • Miércoles Actuariales
  • Mesas de trabajo
  • Ofrecimientos al Gobierno
  • Paneles técnicos
  • Otros sugeridos por los miembros

Súmate al comité

Los miembros de la ACA (de número y candidatos), o profesionales que ejercen la profesión en el campo de pensiones y seguridad social, pueden vincularse escribiendo a pensiones.seguridadsocial@actuarios.org.co con su nombre, organización y temas de interés. Por este mismo correo el comité convoca a sus reuniones y comparte sus actividades abiertas.